Den 10. desember lanserte Trade Union of Haili Environmental sin fjerde frivillige bloddonasjonsaktivitet, en levende praksis for selskapets bedriftskultur forankret i medfølelse og sosialt ansvar. I år meldte 20 ansatte seg entusiastisk på, hvorav 11 fullførte donasjonen, og bidro med totalt 4100 milliliter blod for å støtte klinisk blodforsyning-og levere konkret hjelp til de som trenger det.
På dagen for arrangementet ble en blodprøvebil fra Haiyan Central Blood Station stasjonert direkte i selskapets verkstedområde, noe som gjorde donasjonsprosessen praktisk for ansatte. Som et inspirerende eksempel tok styreformann Wu Min ledelsen og avsluttet rolig blodgivningen sin, og demonstrerte selskapets kjerneverdi av å "lede ved handling." De deltakende ansatte inkluderte både langsiktige-bidragsytere som har holdt på med bloddonasjon i årevis og unge kolleger som ble med i teamet for første gang. "Hver gang jeg mottar en tekstmelding fra blodstasjonen som sier 'Blodet ditt har blitt brukt i klinisk praksis', føler jeg en dyp følelse av tilfredsstillelse," fortalte en veteranansatt som har deltatt i aktiviteten fortløpende.
Mens han følger veien for grønn utvikling og fremmer miljøvern, har Haili Environmental alltid sett på å gi tilbake til samfunnet som en integrert del av sitt samfunnsansvar. Den årlige frivillige bloddonasjonsaktiviteten har utviklet seg til en høyt verdsatt offentlig velferdstradisjon, som fremmer en kultur for gjensidig omsorg blant ansatte. Dette initiativet styrker ikke bare ansattes engasjement og teamsamhold, men tolker også levende Hailis forpliktelse til å "vokse med samfunnet og dele ansvar."
Som et selskap som verdsetter både miljømessig bærekraft og sosial velferd,Hei miljøvennligvil fortsette å videreføre denne ånden av kjærlighet og ansvar, oppmuntre flere ansatte til å delta i offentlige velferdsaktiviteter og gi større bidrag til å bygge et varmere og mer inkluderende samfunn.